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Cooperativas de trabajo asociado utilizadas como plataformas de facturación

En los últimos tiempos hemos visto surgir negocios que bajo la forma jurídica de cooperativas de trabajo asociado centran su negocio en la gestión de las facturaciones de profesionales que forman parte de la misma bajo la figura de “socio-trabajador”, encargándose la cooperativa de tramitar las altas/bajar en la Seguridad Social coincidiendo con la fecha de la emisión de la factura.

cooperativas trabajo asociado

Plataformas como Factoo, Cooperativa Online, Inpulse… ofrecen la posibilidad de asociarse a emprendedores, sin darse de alta en RETA – régimen especial de trabajadores autónomos-, de forma que, únicamente cuando éstos van a facturar por un servicio, es la plataforma quien da de alta en régimen general al profesional y gestiona las facturas por ese servicio. De esta manera el socio profesional obtiene los ingresos por sus servicios directamente de la cooperativa, a cuyo nombre se emite la factura, y quien se encarga de ingresar la liquidación al profesional, descontando los gastos por las gestiones realizadas.

Evidentemente esta forma de trabajar ha estado en el punto de mira de la Inspección de Trabajo desde hace un tiempo. Este tipo de cooperativas se han movido hasta la fecha en un terreno que venía rozando la ilegalidad, con un funcionamiento que permite fácilmente eludir el pago de la cuota de autónomos y también evadir las obligaciones fiscales de los profesionales adheridos a la cooperativa.

Parece ser que el gobierno ya ha empezado a actuar frente a este tipo de modelos de negocio que fomentan la economía sumergida, ya que recientemente el Ministerio de Empleo ha comunicado la descalificación de la sociedad cooperativa FACTOO por considerarla una empresa instrumental cuya actividad ilícita se concreta en la simulación de relaciones de trabajo dependiente de trabajadores que, en realidad, son trabajadores por cuenta propia.

En caso de que seas un profesional y tengas inquietudes por crear tu propia empresa, puedes ponerte en contacto con el servicio de creación de empresas de la Federación de Empresarios de La Rioja (FER). Te ofrecerá asesoramiento y apoyo para resolver las dudas que puedas tener, así como en la determinación de la forma jurídica, elaboración de tu plan de negocio, ayudas etc..

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Las Cooperativas: Cómo se clasifican (parte II)

Continuamos con el post de hoy, hablando de las Cooperativas. Hace unas semanas hicimos una pequeña introducción sobre qué son y cómo funcionan así que hoy hablaremos de su clasificación.

tipos de cooperativas la Rioja

Clasificación de las Cooperativas

Las Cooperativas pueden clasificarse en cooperativas de primer grado, si sus socios cooperativistas son personas físicas y de segundo grado, si sus socios son, a su vez, otras cooperativas.

Las sociedades cooperativas de primer grado podrán clasificarse de la siguiente forma:

  • Cooperativas de trabajo asociado.
  • Cooperativas de consumidores y usuarios.
  • Cooperativas de viviendas.
  • Cooperativas agroalimentarias.
  • Cooperativas de explotación comunitaria de la tierra.
  • Cooperativas de servicios.
  • Cooperativas del mar.
  • Cooperativas de transportistas.
  • Cooperativas de seguros.
  • Cooperativas sanitarias.
  • Cooperativas de enseñanza.
  • Cooperativas de crédito.

Las cooperativas de primer grado, en general,  tendrán un mínimo de tres socios y las de segundo grado dos. Los socios pueden ser trabajadores o solo colaboradores. Los socios colaboradores podrán ser tanto personas físicas como jurídicas, públicas o privadas, y comunidades de bienes. No participan en la actividad que constituye el objeto social. Su aportación no podrá exceder del 45% del capital y el conjunto de sus votos no podrá exceder el 30% del total.

Capital

Los Estatutos fijarán el capital social mínimo con que puede constituirse y funcionar la cooperativa, que deberá estar totalmente desembolsado desde su constitución.

El capital social estará constituido por las aportaciones de los socios. Estas aportaciones podrán ser obligatorias y voluntarias, y a su vez, podrán ser:

  • Aportaciones con derecho de reembolso en caso de baja.
  • Aportaciones cuyo reembolso en caso de baja pueda ser rehusado por el Consejo Rector.

Las aportaciones de los socios al capital social se realizarán en efectivo.

Podrán consistir en bienes y derechos susceptibles de valoración económica, cuando lo permitan los Estatutos o lo acuerde la Asamblea General. La valoración de estos bienes se hará por el Consejo Rector, respondiendo solidariamente los consejeros, durante 5 años, de la realidad de dichas aportaciones y del valor atribuido.

Las aportaciones no dinerarias no producen cesión o traspaso sino que la sociedad cooperativa es continuadora en la titularidad del bien o derecho.

En las cooperativas de primer grado el importe total de las aportaciones de cada socio no podrá exceder de un tercio del capital social excepto cuando se trate de sociedades cooperativas, entidades sin ánimo de lucro o sociedades participadas mayoritariamente por cooperativas.

Transmisión de las aportaciones

Las aportaciones podrán transmitirse:

  • Por actos “inter vivos”, únicamente a otros socios de la cooperativa y a quienes adquieran tal cualidad dentro de los tres meses siguientes a la transmisión que, en este caso, queda condicionada al cumplimiento de dicho requisito.
  • Por sucesión “mortis causa”», a los causa-habientes si fueran socios y así lo soliciten, o si no lo fueran, previa admisión como tales realizada de conformidad a la ley, que habrá de solicitarse en el plazo de seis meses desde el fallecimiento. En otro caso, tendrán derecho a la liquidación del crédito correspondiente a la aportación social.

Fondos sociales obligatorios

Las cooperativas deben constituir y dotar con excedentes, aportaciones y/u otros rendimientos:

  • El fondo de reserva obligatorio destinado a la consolidación, desarrollo y garantía de la cooperativa, y no se reparte entre los socios.
  • Fondo de educación y promoción.
  • Así como cualquier otro que se establezca con carácter obligatorio por la normativa que resulte de aplicación en función de su actividad o calificación.

En el siguiente post analizaremos cómo pueden ser los socios de las cooperativas, cuáles son sus obligaciones y derechos…

Hasta entonces, y esperando que este post haya resultado de vuestro interés.

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Las cooperativas: qué son y cómo funcionan (Parte 1)

En el post de hoy, os vamos de hablar de una forma jurídica, que aunque no es algo que veamos con habitualidad en nuestro servicio de asesoramiento, muchas veces genera curiosidad.

cooperativa

Dicho esto, ¿qué son las cooperativas?

Las cooperativas son asociaciones de personas que se agrupan para llevar a cabo un proyecto empresarial. La principal diferencia de la cooperativa frente a otras formas jurídicas (S.L. o S.A.) es que está compuesta por personas que deciden asociarse entre sí, de manera que todas ellas conforman, a partes iguales, la organización creada. Cada persona tiene un voto, indistintamente del capital aportado, y la adhesión y la separación de la entidad son actos voluntarios.

Es una fórmula de emprendimiento colectivo, de gestión democrática, con primacía de la persona sobre el capital, por eso es imprescindible que quienes se aventuren a montar una forma jurídica de este tipo sepan trabajar en equipo, apoyándose y potenciándose mutuamente. Es una fórmula que se caracteriza por contar con ciertas rigideces frente a las sociedades mercantiles, por ello sigue siendo la sociedad de responsabilidad limitada, la forma jurídica de entidad mercantil, que se da con mayor habitualidad en nuestro servicio, y normalmente la más recomendada por nuestros asesores.

Las cooperativas están reguladas en la Ley 27/1999 de 16 de julio, aunque las Comunidades Autónomas establecen su propia legislación según sus competencias. De hecho aquí en La Rioja, contamos con la Ley 4/2001 de 2 de julio.

Las cooperativas, al ser una sociedad con fines empresariales, tienen que contar con unos Estatutos en los que se deben establecer cuestiones como el nombre y tipo de sociedad, el domicilio social, la duración prevista de la misma o el objeto para el que se ha creado la cooperativa, el capital social mínimo (no existe un capital social mínimo), la aportación mínima a este capital social por parte de los participantes y las normas para repartir pérdidas o beneficios son otras cuestiones que deben estar declaradas en los estatutos de la organización.

La Sociedad Cooperativa debe constituirse en escritura pública e inscribirse en el Registro de Sociedades Cooperativas, adquiriendo así personalidad jurídica, teniendo un plazo máximo de dos meses desde el momento de su constitución para registrarla.

Los órganos de funcionamiento de las cooperativas son tres:

1. Asamblea general. Es el equivalente a la junta general de las sociedades anónimas y limitadas. Su fin es tomar las principales decisiones que tienen que ver con la cooperativa. Para ello, se reúne a todos los cooperativistas y con el lema de “un cooperativista, un voto”, las decisiones se someten a votación. La principal diferencia con las sociedades anteriormente citadas es que en estas últimas los socios con mayor capital tienen mayor poder en la toma de decisiones.

 2. Consejo Rector. Es el órgano de gestión y representación de la cooperativa. En este sentido, equivale al consejo de administración de una sociedad anónima. Se trata, por tanto, del órgano de gobierno, gestión y representación de la cooperativa, y como tal es competente para establecer las directrices generales de actuación de la misma

 3. Intervención. Este organismo, formado por una serie de interventores, tiene como misión vigilar y revisar las cuentas de la cooperativa y efectuar todas las verificaciones que se consideren oportunas. Los interventores son los fiscalizadores de la labor realizada por el consejo rector.

 Próximamente hablaremos de tipos de cooperativas, de primer grado, de segundo grado.. del capital necesario, de las microcooperativas…y mientras tanto nos despedimos esperando que este post haya resultado de vuestro interés.

 

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Emprendedores de 15 años en el Mercado de Cooperativas. Programa Empresa Joven Europea

cartel empresa joven europea Siguiendo con la tradición de los últimos años y con el objetivo de fomentar el emprendimiento desde los Centros educativos, la Consejería de Educación, Cultura y Turismo del Gobierno de La Rioja ha celebrado hoy El Mercado Local de Cooperativas, en el que participan los alumnos de centros 6 educativos que están implicados en el programa Empresa Joven Europea.

Una iniciativa que nos encanta y que no podíamos dejar de contaros, porque es una buena muestra de la capacidad y el espíritu emprendedor de los que hacen gala los jóvenes riojanos. Y por supuesto sus profesores, que tanto en clase, como invirtiendo su tiempo libre, han hecho posible la creación y puesta en marcha de 14 proyectos de cooperativas para que sus alumnos aprendan todos los entresijos del emprendimiento.

Y es que se trata de que los alumnos, repartidos en grupos de hasta 20 personas, pongan en marcha una cooperativa para la elaboración y venta de distintos productos. Un proyecto que desarrollan a lo largo de todo el año, y para el que han pasado por distintas fases:

1ª fase: Creación de la cooperativa: registro e imagen corporativa.

2ª fase: Organización de la empresa: Organigrama.

3ª fase: Asignación de cooperativa socia.

4ª fase: Búsqueda de proveedores y elaboración de catálogo.

5ª fase: Búsqueda de financiación y elaboración de pedidos.

6ª fase: Venta de productos.

7ª fase: Disolución.

Hoy estaban finalizando la 6ª fase, y nos los hemos encontrado en pleno proceso de venta, mostrando con orgullo sus productos en una feria que han preparado con mimo y dedicación, cuidando hasta el último detalle, porque los beneficios de sus ventas van destinados a diferentes organizaciones benéficas.

programa Empresa Joven Europea.

Así que hemos hablado con alumnos y profesores para ver cómo se vive el emprendimiento cuando se tiene 15 años, y hemos descubierto una imagen de los adolescentes que no se muestra a menudo, y podemos sentirnos orgullosos porque nuestros jóvenes tienen:

  • Actitud proactiva y mucha motivación
  • Capacidad de liderazgo y de gestión
  • Altos niveles de implicación y solidaridad
  • Iniciativa propia y creatividad
  • Valentía para tomar los errores como una forma de aprender y desarrollar una actitud resolutiva ante los problemas
  • Gran capacidad negociadora y buena voluntad, ya que para llegar hoy a este mercado han tenido que consensuar todas las decisiones sobre sus negocios, entre cooperativas que en ocasiones llegaban a ser de  20 personas.
  • Y un montón de cualidades, que sin duda desarrollarán a lo largo de su etapa de estudiantes y cuando se lancen al mundo de la empresa, porque algunos ya tienen claro que lo suyo es emprender.

Para que toméis buena nota, aquí os dejamos unas imágenes de este Mercado Local de Cooperativas, en el que han participado un total de 210 alumnos, acompañados de 9 profesores, de 6 centros educativos de La Rioja que imparten ESO y Formación Profesional, y que os presentamos a continuación:

“Alfagober” y “ARCA” del IES Gonzalo de Berceo

“Stop&Buy”, “Interteen” y “Corico” del IES Inventor Cosme García

“Bouclage” y “El taller” del IES Duques de Nájera

“Capra” del IES Marco Fabio Quintiliano

“Fardelhu”, “D’elEbro”, “Uva o vienes”, y “Innvid” del IES Hermanos D´Elhuyar

“LoPro” y “CREA” del Colegio Inmaculado Corazón de María.

14 Cooperativas que ya son un éxito, porque han conseguido desarrollar el espíritu emprendedor en educación secundaria y FP; proporcionar al alumnado el contacto con su entorno más cercano: instituciones públicas, entidades locales y ciclos formativos; y proporcionar una dimensión global a la educación.

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El Pago unico o la capitalización del desempleo

La posibilidad de solicitar el Pago Único o la Capitalización del Desempleo resulta de gran interés para personas desempleadas que estén interesadas en iniciar su propio negocio. Así que hoy os lo contamos en el blog de Emprenderioja.

cómo capitalizar el paro

Permite cobrar en un solo pago todo o parte del importe pendiente de la prestación por desempleo. Las prestaciones susceptibles de capitalización son las contributivas (un subsidio no es prestación contributiva, por ejemplo).

¿QUIÉN PUEDE SOLICITAR CAPITALIZACIÓN?.

Los perceptores de la prestación contributiva por desempleo que cumplan los siguientes requisitos:

  • No haber iniciado la actividad económica ni estar de alta en la Seguridad Social.
  • Tener pendiente de recibir, al menos, tres mensualidades.
  • No haberse beneficiado de otro pago único en los 4 años anteriores.
  • Acreditar el alta como autónomo estable o la incorporación como socio trabajador de una cooperativa o sociedad laboral.

¿A QUÉ MODALIDADES DE CAPITALIZACIÓN SE PUEDE OPTAR?.

Para responder a esta pregunta diferenciaremos entre autónomos, socios de sociedades mercantiles y socios trabajadores de sociedades cooperativas y de sociedades laborales.

  • Autónomos.

–       Pago único del 100% en el caso de hombres de hasta 30 años (sin incluir) , de mujeres hasta 35 años (sin incluir) y de personas que acrediten una minusvalía igual o superior al 33%, siempre que vayan a realizar una inversión vinculada con la nueva actividad.

–       Pago único del 60% para el resto de casos –siempre que vayan a realizar una inversión vinculada con la nueva actividad–, quedando el 40% para pagos mensuales de las cuotas de seguridad social.

–       Pagos mensuales para sufragar las cuotas de seguridad social en los casos en los que no haya inversión.

  • Socios de sociedades mercantiles.

–       Pago único del 100% para aportaciones de capital en el caso de que tengan menos de 30 años, salvo vínculo contractual previo, salvo haber sido autónomo económicamente dependiente y con la condición de que la sociedad haya sido constituida con una antelación máxima de 12 meses y de que el autónomo trabaje para dicha entidad mercantil, bien desarrollando una actividad profesional, o mediante una relación laboral de carácter indefinido.

–       En el resto de casos, pagos mensuales para sufragar cuotas de la seguridad social.

  • Socios trabajadores de sociedades cooperativas y de sociedades laborales.

–       Pago único del 100% para aportaciones, voluntarias u obligatorias de la Sociedad Cooperativas, o para acciones o participaciones en el caso de las sociedades laborales.

Los solicitantes deberán siempre causar alta en los regímenes correspondientes de la seguridad social con posterioridad a la solicitud de capitalización.

¿QUÉ CONCEPTOS SE INCLUYEN EN EL TÉRMINO “INVERSIÓN”?.

Señalamos los siguientes:

  • Inversiones en Activos Fijos adscritos a la actividad.

–       Edificios, Terrenos.

–       Derecho de Traspaso.

–       Instalaciones, obras.

–       Maquinaria.

–       Herramientas y utillaje.

–       Equipos Informáticas.

–       Mobiliario y otros enseres.

–       Vehículo para el ejercicio de la actividad.

–       Otros.

  • Inversiones en Activo Circulante adscrito a la actividad.

–       Existencias iniciales (mercaderías, materias primas, …etc).

  • Gastos necesarios para el inicio de la actividad.

–       Cargas tributarias.

–       Gastos de colegiación.

–       Renting, alquiler, compra de local…etc.

–       Otros.

Para resolver cualquier duda en La Rioja en relación a la Capitalización del desempleo pueden dirigirse a la Oficina de Capitalización de la c) Juan II, 4 y 6, en horario de 9 a 11 de la mañana. Teléfono: 941 512190.

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